テーマ:セミナー

「新卒採用(特に会社説明会にて)の採用パンフレットの役割」について

「新卒採用(特に会社説明会にて)の採用パンフレットの役割」について 年末に書いた記事ですが、書きかけのままに なっていましたので、続きをしたためたいと思います。 というか前の記事では、それについて書こうと 思ったものの、新聞記事の紹介だけで 終わってしまっていました・・・(笑)。 さて、採用パンフレットの…
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3社の企業人事(新卒採用担当者)によるトークセッション「採用を、アウトソーシングするということ」

============================================================== 採用担当者による、採用担当者のためのセミナー開催 ~3社の企業人事(新卒採用担当者)によるトークセッション~          「採用を、アウトソーシングするということ」 ==============…
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2008年度新卒採用を実施しつつも内定者フォロー、そして来期のインターンシップ計画もそろそろ・・・

新卒採用を担当する人事の方が最も忙しいのが 何といっても2~4月の採用ピークシーズンでしょう。 そしてゴールデンウィーク明けには 上記ピークシーズンで採りきれなかった、 もしくは内定承諾の状況が芳しくなかった企業様が 再度奮起される時期。 そして今、5月も後半に差し掛かり、 ある程度落ち着いてきたかな・・・と思いき…
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企業様向け インターンシップを導入した新卒採用手法についてのセミナーを実施します!

新卒採用の過熱化がもたらす、採用活動の早期化現象。 しかし、会社説明会をいくら早期に実施したとしても なかなか成果(採用)につながっていない企業が多いのが現状です。 理由はいくつかありますが・・・、 (1)学生の企業選択軸がない状態での採用活動 学生が企業を選ぶ“自分軸”が不明確な時期の採用活動は、 企業側も学生の志向が把握…
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